Artikuluak: Patromala
DHL-Mercedes: Enpresa Kultura Berriari nola aurre egin
Jon Las Heras EHUko irakasleren hitzaldia "Enpresa Kultura Berria, Troiako Zaldi zaharra" jardunaldian. Bertan aipatu zuen DHL-Mercedes Enpresa Kultura Berria ezartzen saiatu zela, ELAren atal sindikalaren indarrari iskin egin eta eskala bikoitza ...
Jardunaldia: Enpresa Kultura berria, Troiako Zaldi zaharra
Maiatzaren 14ean jardunaldia antolatu dugu Donostian Enpresa Kultura Berriaz aritzeko Industria eta Eraikuntza federazioko ordezkariekin. Bertan Laureano Martínez NUPeko irakasleak "management" diskurtsoa Europar Batasunak nola eta zergatik ...
Lan-harremanak desegiteko enpresa-estrategiak
Enpresa Kultura Berriaz hitz egiten dute ADEGI, Confebask eta Eusko Jaurlaritzak. Ez da Euskal Herrian pertsona batzuek izan duten okurrentzia, neoliberalismoa betikotzeko Mendebaldeko botere ekonomikoek bultzatu duten gerra kulturala baizik. Lan ...
Enpresa Kultura Berria, Troiako Zaldi zaharra
Sidenor Azkoitiak jaso du Adegi patronalaren azken Enpresa Kultura Berria saria, Gipuzkoako enpresarioburuen arabera, hainbat balio gauzatzeagatik eguneroko jardueran: errespetua, konfiantza, elkar-lana, giza harreman etikoak eta gardenak, kudeaketa ...
Zergatik ez du Tabakalerak Ubik liburutegiko bitartekarien egoera konpontzen?
Tabakalerak aurten 6 milioi euroko aurrekontua izango du. Abenduaren 22tik greban diren Ubik liburutegiko bitartekarien eskakizunak betzeko aurrekontu horren %1,3a besterik ez da behar. "Ez dut ulertzen, zuei lan baldintza duinak emateko kopuru ...
Irungo liburutegian prekarietateari aurre egin zioten grebara iritsi gabe
Kultura munduan prekarietateari aurre egiteko esperientziak partekatzeko urtarrilaren 27an Tabakaleran egin zen mahai inguruan Irungo liburutegiko langileek azaldu zuten nola lortu zuten aplikatzen zieten Madrileko bulego eta despatxuen ...
Bilboko Azkuna Zentroko mediatekako langileek lortu zuten
Kultura munduan bizi den prekarietatearekin amaitzeko egin diren esperientzia arrakastatsuak partekatu zituzten Tabakarelan urtarrilaren 27an, igandea, greban diren Ubik liburutegiko bitartekariek antolatutako mahai inguruan. Bertan, Bilboko Azkuna ...
Bizitzeko lan egin ala lan egiteko bizi?
Bata zein bestea aukeratu, beti irrikatuko ditugu lan ordu atseginak. Zail jartzen digute, ordea.
"Management"aren imajinarioa: likidotasunaren diskurtsoa gizarte ekonomikoan
"Beraz, ekoizpen malgua behar da, eta malgutasun hori erabatekoa izan dadin, ezinbestekoa da lotura eta segurtasun instituzionalak desarautzea, lehia areagotzeko. Langileen desmotibazio, absentismo, txandakatze eta erresistentzia gero eta handiagoa ...
Mercedesen, begietara begira
Hitzarmena berrizteko negoziatu behar den bakoitzen,egutegi berriak adostu behar direnean, edota hauteskunde sindikalak hurbiltzen direnean, beldurra eragiten duen makineria martxan jartzen da. Bitxikeri moduan, Titos jaunak (Mercedeseko zuzendari ...
"Management"ak martiri bihurtu ditu langileak
Paradoxa harrigarria soldatapekoarena. Lan kontratua, pagotxa modernoa, emantzipaziorako aurrebaldintza litzateke: ez da esaten bizirauteko baliabideak bermatzen dituela? Askorentzat, beraz, bizitzeak lanean fitxatzea esan nahi du. Haatik, enpresa ...
Euskal Kellyak
MTV music week-eko asteburuan abiatu dute protestaldia eta greba mugagabean daude Bilboko NH eta Barcelo Nervion Hoteletako garbitasun zerbitzuetako langileak. Musika sarien asteburuan Barceló Nervión hotelean gaueko prezioa 375 eurora igo den ...
"Enpresa kultura berria"ren atzean ezkutatzen dena
“Enpresa demokratizatzearen” ideia hitzetik hortzera darabilte azkenaldian mundu zabaleko enpresaburu-elkarte, manager, ideologo eta akademiko (neo)liberal guztiek. “Enpresa-etika” berriaren xedea da enpresetan barne-gatazkak ezabatzea eta ...
Demokrazia sindikaturik gabe? DHL-Mercedeseko langileek EZETZ esan diote eskala bikoitzari
Eskuetan daukazun Jon Las Herasek egindako lanak, DHL-Mercedeseko hitzarmen kolektiboaren negoziazioaren nondik norakoak aztertzen ditu. Baina ez da negoziazio baten kronika soil bat. Gorrotoaren kronika bat ere bada. Kapitalismoak, bere indarra ...
Katedra ez den "Confebask Katedra”
Pasa den maiatzaren 3an UPV/EHUko Ekonomia eta Enpresa Fakultatean “Lan-Harreman eredu berriaren garapenerako Confebask Katedraren aurkezpena” egin zen, aldez aurretik dekanotzat irakasle eta ikasle bertaratzeko deialdia zehatza egin ondoren. ...
«Beldurra Afrikan utzi genuen»
Matienako Fundiciones Ur Arteako hainbat langile greba mugagabean daude beren lan baldintzak hobetzeko. Afrikatik etorritako beharginak dira, eta «gutxieneko batzuk» eskatzen dituzte. Bideoa, albistearen amaieran.
VAS zapatak: kalera, hauteskunde sindikalak egin nahi izateagatik
Bost urte eta erdi Donostiako VAS zapata dendan lanean ibili ondoren, kalera bota dute Aitziber Gurrutxaga hauteskunde sindikalak deitzeko langile asanblada bat egiteagatik. Hemen, bere testigantza. Zabaldu ahal bezain beste, lan munduan orokortzen ...
Telemarketing-eko langile bat 45 egunerako kaleratua bi txiorengatik
Prekarietatea salatu, adierazpen askatasuna ukatu eta behin behinean lanpostutik kanporatu. Jarraian, kasu lazgarri baten kronika: Maria Solaetxe Bezero Marketing Integraleko langilea izateaz gain, ELA sindikatuko ordezkaria da bertan. TeleMarketing ...
Zergatik zigortu langileonganako balizko tratu ona?
Gerentea langileon alde gehiegi egiteagatik kaleratua izan den enpresa batean egiten dut lan. 2009an iraungi zen gure hitzarmena, probintziala. Hogei langile inguru lantoki batetik bestera mugituak izan dira inolako informazio, negoziazio eta ...
RSS Harpidetza